근로자 고용 시 유의할 사항, 급여지급 시 유의할 사항 등 근로계약서 작성해야 된다는 것은 계속적으로 이야기해 드리는 거지만 늘 인사,노무 문제가 발생이 되네요 최근에도 업체에서 인건비 문제로 말썽이 되었고 또 한업체도 근로계약서 작성이 안되어 문제가 되었습니다. 질문과 답변의 형식으로 노무관리 방법을 이야기 해 보도록 하겠습.. 그룹명/안망하는 사업정보 2016.12.13
일용직에서 정규직 전환 시 퇴직금 산정시기 일용직에서 정규직으로 환직을 위한 시험응시,면접, 테스트 등 임용절차를 거친경우라면 일용직에 대한 근로관계는 종료되고 일용직은 퇴직처리되고 정규직으로 채용된 이후부터 근로계약서를 작성하고 계속근로연수를 계산합니다. 만약, 일용직근로관계를 계속 유지하고 있는 상태에.. 인사관리 이야기/인사,노무자료들 2014.03.03